一份胶州市中心医院往来人员“名单”在网络传播，多达6000多名“密接人员”的姓名、电话、身份证号码、个人详细居住地址及就诊类型等都被公开。

　　目前，公安机关作出调查称，是叶某工作中将接到的随访人员名单信息转发至所在公司微信群，另外两人也是这样把名单发到了家人群里。目前，当地警方已经依《治安管理处罚法》，对造成泄露的3人给予行政拘留处罚。

　　毫无疑问，6000多名密切接触人员的信息都属于个人隐私。它们一旦被广泛传播，就有被窃取盗用的可能性，而且其人也可能被污名化，区别对待。事实证明，虽然一些密切接触者遵照规定在家隔离，但已经收到了骚扰电话。

　　一个有意思的细节是，官方通报提到叶某率先转发至公司微信群。公司的说法，是否间接佐证了叶某只是个普通人？如果只是普通人，又如何接触到名单的？要知道，只有职能部门才有收集使用的权限，普通人无从触及。

　　如果普通人能轻易接触到“密接人员”名单，说明当地的信息防护机制做得很有问题。不可否认，出于防控的特殊需要，个人信息权益需要作出适当让步，然而，个人隐私是不可逾越的底线，一些部门不能只收集、不保障。

　　为防控收集的个人信息，只能用于疫情管理。一个人去过哪里、坐过什么车、大概住哪里，需要的话可以脱敏公开，而涉及身份、病史以及财务能力的信息，既不能随手转发，也不能挪作他用，疫情结束后还要做到及时删除。

　　这次6000多名“密接人员”信息泄露肇事者被处罚，也给我们好好上了一课——什么能转发，什么不能转发，要看官方有没有公开。如果是来路不明的消息，最好不要在社交媒体上自行转发。否则，很有可能需要承担相应法律责任。