三眼井社区推动志愿服务深度融入基层治理，构建共建共治共享的社会治理新格局。一是党建引领。社区党委链接3家共建单位、17个党组织、5个社会组织，组建“1+9+N”党群志愿服务队，党员占比73%。902名在职党员通过“双报到”下沉网格，年均解决群众诉求500余件。二是服务共治。常态化开展爱绿护绿、清洁家园等活动；建立“社区能人库”，提供法律咨询、助残扶困等志愿服务。“邻里议事厅”近年调解矛盾131宗，协助个案帮扶52件，推动加装电梯48台，完成27项民生工程。三是全民参与。构建“1+4+N”养老服务网络，发动助老项目；成立“护苗联盟”，推出“法德童行”“青少年议事厅”等5个品牌项目。发动认领民生微项目30个、微心愿809个。四是机制创新。形成“招募—培训—激励—反馈”闭环，累计开展专业培训45场、志愿活动220余场，受益3000余人。实行“公益积分+荣誉表彰”，23人先后获评省、市、区先进典型。

北站社区牢记习近平总书记到北站社区党群服务中心视察时的殷殷嘱托，构建“党建引领+多元共治+精准服务”志愿服务模式，组建“群防群治”等8支队伍，现有志愿者1.8万人，2024年服务时长超4.2万小时，居民参与率65%。社区获全国先进基层党组织、广东省最美志愿服务社区等称号。一是党建引领聚合力。以“党组织联席会”联动40余家企事业单位，369名党员100%参与志愿项目，驻区单位党组织及党员报到率100%；春运开展服务超2000小时，惠及旅客10万人次。二是多元协同强阵地。培育8支专项队伍，助力社区开展活动年均5000余场次；设“银龄互助岗”，带动老年群体参与社区活动；联合打造学生志愿服务实训营，年均服务青少年600人次。三是品牌项目惠民生。“安心”心理关爱项目协助志愿者开展心理疏导等，年均服务300人次；果然“愈见”零废弃旧物改造项目，推动居民垃圾分类知晓率提升至95%，入选区级典型案例。四是机制创新激活力。实施“最美志愿红”积分兑换，年均兑换超10万分；建立“岗前培训+专项提升”机制，开展应急救援等培训40余场，累计培训志愿者1500人次。

凤池社区围绕“党建引领·全民志愿”目标，打造红凤志愿服务品牌体系，培育志愿者骨干1550人，近年参与服务5.6万人次，开展活动超1.26万场，总时长11.2万小时，服务42万人次，获全国巾帼志愿服务十佳优秀社区、广东省最美志愿服务社区等称号。一是规范引领强底色。深化党建引领，搭建“社区党委+村小组+社工+志愿服务骨干+N”的议事协商平台，为公共事务出谋划策。出台志愿服务标准化管理指南，从规划、培育、激励、积分等维度规范化运作，形成凤池特色志愿服务体系。二是模式探索提亮色。探索“社工+义工”融合发展模式，社工一对一指导培育每一支志愿服务队建设，协助开发运营志愿服务项目。目前7支志愿服务队伍达到自主服务标准，每月开展活动50余场。三是巾帼志愿有特色。在社区党委、妇联的引领下，形成以巾帼志愿者为主要力量的“红凤志愿服务”品牌，依托社区阵地打造10个巾帼服务点，组建红凤志愿服务分队13支，常态化开展志愿服务。重点打造“慈善千人行”“和美文化艺术节”“红凤志愿者嘉年华”三大品牌，形成社区慈善生态。

金碧东社区整合各类资源，构建起全方位、全覆盖的志愿服务网络，先后获评广州市及广东省最美志愿服务社区。一是党建引领聚合力。组建海珠区首支民族志愿服务队、首支社区应急志愿服务队，以及杨班长志愿服务总队、红棉老兵家电义修队、新就业群体先“蜂”志愿服务队等。现有志愿者150余人，骨干近50人。二是规范服务促长效。依托街道党群服务中心，建成“青春瑞宝”社区志愿服务站、杨班长志愿服务总队、社区应急救援服务站、红棉老兵家电义修站等阵地，形成全龄覆盖服务网络。编制社区志愿服务指南，实现规范运作。三是志愿力量助治理。志愿服务队介入邻里纠纷、家庭矛盾调解30余起，成功率100%。建立群众“微心愿”清单，累计解决生活照料、设施维修等难题80余个。四是特色项目树品牌。面向长者开展慢时光长者关怀计划，提供探访及居家用电安全改造。依托“家—校—社”联动开展未成年人自护教育与困境儿童帮扶；“幸福·家”项目推进学习空间微改造；“爱尚计划·衣旧有爱”以旧衣回收帮扶山区儿童。