“今天上午聊完，下午就可以到我们公司实地考察。”1月6日上午，在东莞石龙镇零工市场举行的重点群体促就业系列专项活动中，东莞市牛力电机有限公司招聘专员朱小姐向记者展示了该公司的求职人员就业意向登记表，已有不少劳动者登记了个人信息。该公司刚迁新厂，正好是用工高峰期，这场线下的专项招聘活动也为公司解了“燃眉之急”。

　　“稳就业”开局良好，关乎全年“稳经济”大局。中央经济工作会议在部署今年经济工作时明确要求，实施稳岗扩容提质行动，切实稳定高校毕业生、农民工等重点群体就业。广东积极响应，早谋划、早行动。近期，广东重点群体促就业系列专项活动密集上线，30场“小而美”专场招聘和就业指导服务在全省范围铺开，助力广大劳动者“节前找好工，开心过大年”。

重点群体促就业专项行动招聘会（东莞石龙专场）。林思霖/摄

　　铁脚板走出加速度：“家门口”就业圈加速形成

　　“今年我们很早便开始谋划重点群体促就业系列专项活动了，主要是推动政府服务下基层、招聘对接下基层、职业指导下基层。”广东省就业服务管理局相关负责人介绍，广东重点群体促就业系列专项活动在2025年12月下旬启动，将持续至2026年1月底，聚焦脱贫劳动力、长期失业人员、就业困难人员、离校未就业高校毕业生等重点群体，精准搭建就业对接平台。春季是劳动者换岗流动高峰期和企业复工复产关键期，该系列活动也为开年保民生、稳用工打了“头阵”。

　　“跟老师聊完后，我的职业规划更加清晰了。”二孩“宝妈”蔡莉计划从幼教行业中转换赛道，在家待业一年多，得知在东莞石龙镇零工市场有免费职业指导，特地前来咨询。原本在从事行政岗位和教育岗位中纠结的她，此刻豁然开朗。

　　“招聘+指导”一站式服务传递暖意。在东莞石龙镇零工市场二楼会议室里，职业指导师深入解读当前就业形势、政策利好，分享求职技巧，帮助重点群体认识自身优势、明确就业方向、了解市场动态，从而提升求职竞争力和就业稳定性，吸引了64人到场参与。现场还设有“就业政策驿站”，人社专员化身“政策讲解员”，一对一解读脱贫劳动力就业补贴、失业人员再就业扶持、职业培训费用减免等专属福利，符合条件者可现场提交申请材料。“点对点”的精准对接，当天促成了30名劳动者与企业双向奔赴。

　　零工市场和就业驿站如同招工信息的“大本营”，把原来散在各处的家政、搬运、配送、包装等工作都归拢到了一起，劳动者也可在此登记求职意向。广东全省已成功建立超1000个各类就业驿站和约400个零工市场，超70%的就业驿站设置在商圈、车站和社区等人流密集的场所，约90%的零工市场则建在流动人员和工厂企业相对集中的区域，从而最大程度上方便了民众，自“开张”以来，已帮助众多求职者接上了新活。

　　通过政府“牵线”，让求职者告别“盲投盲找”，也让企业从“被动等待”变为“主动亮相”，有效缓解“人岗不适”矛盾。

　　大数据赋能精度：让就业服务“点对点”

　　如果说就业驿站、零工市场建设让就业服务一站“职”达，那么“大数据+铁脚板”模式则让就业服务实现点对点。

　　近年来，广东省以推进就业一体化信息平台建设为依托，集合23项就业服务事项、18张库表、290个数据项，实现全省“一网通办”。为方便群众就地就近享受就业服务，“广东就业地图”应运而生，帮助群众实现“指尖查询”“一键导航”。同时，依托“粤就业”小程序及126个画像标签，为劳动者智能推送匹配岗位，实现“人找岗位”到“岗位找人”的转变。

　　另一方面，岗位资源供给“不断线”，就业帮扶脚步不停歇，多渠道给重点就业人员找岗位。

　　“来自广西、贵州、云南等省份的在职员工有178人，约占用工20%，其中留在我们公司三年以上的有100多人，人员稳定性高，我们鼓励他们过年回家介绍老乡过来，他们也愿意带亲朋好友加入我们。”据东莞市石龙富华电子有限公司人力资源总监周晚平介绍，通过人社部门“牵线”，有力缓解了企业的用工压力。周晚平坦言，政府帮助弥合企业和求职者之间的“信息差”，实现了“双赢”。

陈琴在工作岗位上。吴依妮/摄

　　就业服务成效体现在一家一户的增收上。来自贵州遵义的陈琴因家中长辈遭遇重病，开销较大，家庭负担压在两夫妻头上，让她决定外出务工以补贴家用。2023年她经朋友介绍成为一名包装工，与丈夫一起奋斗，如今日子越过越甜。“最近几年比之前要好，收入也比之前高，家里还买了房”。陈琴笑着说。