社保折现进工资？得不偿失还违法！

　　问：公司说可以不买社保，给我多发一点工资，可以吗？

　　答：这样做是不合法的！根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为职工办理社会保险登记，并按时足额缴纳养老保险费。单位和职工都必须依法参保缴费，这是用人单位和职工个人的法定义务，是不能通过协议或协商的方式来免除的。如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足，这时劳动者也要承担个人部分的补缴金额，补缴的钱肯定也会比当时工作交的更多。所以说，社保折现进工资的做法看着到手多了，其实得不偿失。还有，如果工作期间单位没有依法为您参保缴费，那这段时间就不能算您的缴费年限。等您到了退休年龄，可能就会出现缴费年限不够、领不了养老金的情况，到那个时候再后悔当初没有依法交社保就晚了。