在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议上，习近平总书记强调要教育引导广大党员、干部牢固树立以人民为中心的发展思想，坚持一切为了人民、一切依靠人民。

　　围绕壮大20个战略性产业集群，打造63条“产教评”技能生态链，3170家入链企业提供10.31万个学徒岗位；开展高校毕业生就业创业十大行动，全省提供政策性岗位34.6万个；举办4场分片区大型招聘活动，现场达成就业意向的超过9000人……近段时间，广东省人力资源和社会保障厅从就业这一重要民生入手，着力破解大学毕业生等青年就业问题，把惠民生、暖民心、顺民意的工作做到群众心坎上。

　　“积极稳定就业大局，牢牢守住基本盘，是开展主题教育的内在要求，更是实干为民的重要举措。”省人社厅党组书记、厅长杜敏琪表示，接下来，全省人社部门要树牢勤政为民的政绩观，紧盯人民群众急难愁盼问题，聚焦事业发展痛点难点堵点问题，在政策、机制、行动上形成一批实实在在的成果，不断通过化解难题开创工作新局面。

　　问计于民、问需于民找准“切入点”

　　为民干实事，“群众呼声”是第一信号。好措施、好办法也应从群众中来。

　　省人社厅坚持察民情、访民意，在调研中发现问题。紧扣就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系等领域精准开展9个课题调研，包括健全高质量充分就业促进机制、推进全省人社一体化信息平台建设等针对性调研、服务“百千万工程”的对策性调研和技工院校纪委队伍建设的解剖式调研，梳理出高校毕业生就业压力大、育儿妇女就业不充分、社保卡居民服务“一卡通”应用不够广等13个问题，精准提出解决措施，真正把情况摸准、把问题找准、把对策提实。

　　边学习、边对照、边检视、边整改。组织两期主题教育读书班，开展学习稳就业先进经验大讨论，梳理形成“以学促干”任务清单，列出39项落实举措。从巡视巡察反馈意见、人大政协建议提案、群众来信来电来访等方面，梳理形成厅领导班子检视问题清单，查摆出迫切需要解决的18项问题。

　　省人社厅直奔问题去，始终同人民同呼吸、共命运、心连心，让人民群众切实感受到解决问题的实际成效，不断增进民生福祉，推动全省人社事业高质量发展。

　　时时牵挂、担当作为锚定“落脚点”

　　针对人民群众急难愁盼问题，全省人社部门党员、干部扑下身子、迈开步子，以“时时放心不下”的责任感、积极担当作为的精气神真抓实干、务求实效，聚焦问题、知难而进，用心用情用力为群众办好事解难题。

　　省人社厅党组揪住反复出现的问题，先后召开6次主题教育领导小组会议，听取下属单位主题教育进展，分析存在问题，研究整改措施。

　　厅主要负责同志专题研究事业发展指标、人力资源服务业、粤港澳技能培训合作等工作，带队赴江苏学习先进经验，成立全省人社一体化信息平台建设领导小组，推动解决信息化短板问题。

　　与省委巡回指导组开展根治欠薪问题“同题共答”，共同研究治欠保支对策。与教育部门合力促进高校毕业生就业创业，建立部门联动稳就业工作体系。

　　省人社厅以交办事项清单形式督促解决“青年就业难”“企业招工难”“欠薪治理难”等突出问题。建立就业工作调度机制，厅党组成员每人挂点3个市，紧盯重点指标和重点工作对地市开展督导。建立源头治理欠薪工作定期调度通报约谈机制，对各地开展每月督查、每月通报。厅领导多次赴地市督导专项整治问题落实落地。

　　长效惠民、凝聚民心把握“发力点”

　　就业是最大的民生。高标准高质量推动主题教育落地落实，重点之一就是推进高质量就业。

　　高质量充分就业有保障。开展高校毕业生就业创业十大行动，全省提供政策性岗位34.6万个，集中分片举办大型招聘活动，强化“1131”实名制就业服务。全面推行“妈妈岗”就业模式，开发育儿妇女弹性工作岗位。加快建设全省人社一体化信息平台，实现“功能齐全、基层能用、内外贯通、群众好用”目标。上半年城镇新增就业70.46万人，同比上升3.8%，就业形势稳中向好。

　　打造粤港澳大湾区人才高地。瞄准20大战略性产业集群，构建集招生、培训、评价、就业、提升于一体的“产教评”技能培训生态链，选出63个链主企业，带动3170个生态企业、432所院校参与，预计新增学徒岗位10.31万个，推动解决企业用工之困、院校就业之困、青年技能之困。试点开展大湾区港澳工程专业人才职称评价。筹备第二届全国人力资源服务业发展大会，召开新闻发布会，评定5家省级人力资源服务产业园。

　　源头治理欠薪成效初显。出台“广东治欠20条”，围绕工资支付“有钱发”“发得准”“谁监管”等关键环节，压实政府属地责任、行业监管责任、企业主体责任。上半年，全省为16.89万名劳动者追发工资等待遇16.96亿元，欠薪案件同比下降26.59%，劳动关系保持和谐稳定。

　　优化调整稳就业政策，对就业补贴、岗位募集招聘等进行细化，在“妈妈岗”、就业驿站等方面探索创新；优化完善创业担保贷款政策，上半年预计新发放创业担保贷款超30亿元，为贷款企业贴息超7000万元；着眼推进“1+12+N”港澳青年创新创业基地高质量发展，研究建立项目全链条服务机制和运营考核机制；研究制定加强新时代高技能人才队伍建设实施意见，推动制定省技能人才培养促进条例，推行企业新型学徒制、技培生等制度；修订出台事业单位公开招聘人员办法，与上位法废改立释保持一致，适应扩大事业单位用人自主权需求，营造公开公平的选人用人环境……省人社厅以响当当、沉甸甸的工作实绩巩固稳就业、保民生、促发展成果。

　　一枝一叶总关情，真抓实干暖民心。全省人社部门将努力办好顺民意解民忧的“暖心实事”，刷新人民群众“幸福指数”。

　　文：张易秋