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2024年12月11日，广东省人社系统高质量充分就业工作推进会部署推进打造一批特色鲜明、“小而美”促就业举措。2025年1月，广东省人力资源和社会保障厅印发了《关于推进实施“小而美”促就业举措的通知》（粤人社发〔2025〕4号）。按照会议精神和政策部署要求，各地结合自身实际，积极探索打造“微服务”“微项目”“微活动”，取得一定成效。
广东人社公众号陆续推出广东省2026年第一批“小而美”促就业举措案例，看广东各地如何聚焦群众各项“急难愁盼”问题，着力从小切口入手服务“大民生”，不断满足企业稳岗扩岗和劳动者多元化就业创业需求，助力实现高质量充分就业。
第十四期
揭阳实施电商人才培训促就业项目
揭阳市依托丰富的电商产业基础，精准锚定电商人才培育关键环节，扎实开展分层分类职业技能培训，实施电商人才培训“小而美”促就业项目，通过搭建全方位、精细化的技能培训与创业服务体系，帮助劳动者掌握电商专业技能，为产业升级提供坚实人力保障，走出一条“培训赋能、创业带动、就业增收”的特色发展之路。“揭阳电商人才”劳务品牌作为全省6个代表之一入选全国劳务品牌成果展。
以电商人才培育为纽带、以产业融合为引擎，凭借“政校行企协同育人”的制度优势，揭阳将电商产业打造成稳就业、促增收的核心支柱。
目前，全市已培育“中国淘宝镇”38个（排全省第1位）、“中国淘宝村”181个（排全省第3位），建成普宁国际服装城电商产业园、军埔电商村产业园等多个重点园区，集聚电商主体20多万家。通过实施“十万电子商务人才培训工程”，累计培训电商人才超20万人，直接带动从业人员超100万，2024年实现网络零售额520亿元，2025年，全市快递业务量达52亿件（稳居全国前5位），电商产业已成为粤东地区就业容量最大、增长潜力最强的优势产业之一。
突出精准培育
解锁技能“密码”
分层分类设课促提升
针对不同群体需求，构建普惠型、精英型、涉外型和实战型四类培训体系，在全省率先开发“网商运营”专项职业能力培训项目，编写配套教材与考核规范，形成具有广东特色的农村电商技能培训“揭阳标准”。
课程涵盖网店运营、直播销售、新媒体营销、跨境电商、视觉设计等核心模块，覆盖从入门到进阶的全周期技能需求。
校企联动育人促就业
深化“政校行企协同育人”机制，与普宁职业技术学校等院校合作建立人才培训基地和专业人才信息库，推动课程设置、人才培养与企业需求深度融合，实现“毕业即可精准就业”。
组建电商专家讲师团，深入军埔村等产业集聚区开展田间地头式教学，累计培育20多万名具备实操能力的电商人才，学员创业后带动5000多人参与电商就业。
突出生态赋能
催发就业“新芽”
构建“培训—孵化—就业”全链条服务
为学员提供实训孵化、资源对接、就业交流等一条龙服务。通过整合优质货源与技术资源，培育出JP0663军埔批发网等标杆项目，该平台吸引1400多个商家入驻，注册用户超90万，月均一件代发量达200万件。
精准施策强支撑
打包创业培训、创业担保贷款、一次性创业资助、租金补贴等政策礼包，通过政务服务平台精准推送，累计发放创业担保贷款262笔超8768万元，开展创业培训1469人次，补贴金额298.35万元，为创业者纾困解难。
军埔村已集聚电商企业232家、电商个体户5236户，示范带动周边5万多家网店集聚发展。
数字赋能拓新局
推动电商与纺织服装、玉器、五金不锈钢等传统优势产业及揭东竹笋、普宁青梅等特色农产品深度融合，大力发展直播电商、跨境电商等新业态。
突出内外联动
打破发展“瓶颈”
协会搭桥促规范
依托揭阳电子商业协会，发挥桥梁纽带作用，开展行业交流、资源对接、品牌打造等活动，推动电商行业从分散经营向规模化、品牌化转型。
协会覆盖传统电商、跨境电商、新媒体运营等多个领域，为行业构建了良性发展的生态圈，带动销售、外贸洽谈等相关就业岗位增长。
搭建平台拓市场
举办电商展销会、产业发展大会等活动，搭建产品展示与市场对接平台，助力揭阳特色产品走向全国乃至国际市场。
通过“电商进厂”“电商助农”等举措，推动本地优势产品线上线下融合销售，进一步扩大就业容量。
联盟聚力促拓展
引导本土电商企业与在外乡贤成立发展联盟，打造“买全国、卖全国”的电商周转与集散中心，推动揭阳电商模式向外输出，带动种植技术推广、市场开拓、物流运输等跨区域就业机会。
揭阳市将持续深化就业创业服务，全力做好政策宣传，通过线上线下相结合的方式，让更多劳动者享受就业创业政策红利；加强技能培训与创业能力培训，聚焦纺织服装、玉器、五金不锈钢、制鞋等特色产业，开发定制化实操课程，不断提升劳动者的技能水平和创业能力，促进劳动者高质量充分就业。
