随着年轻消费群体成为主角，消费呈现全新趋势，满足新经济带来的新需求催生了新职业。

　　去年5月，人力资源和社会保障部增加19个新职业、29个新工种。新职业已成为消费领域涌现的新就业机会，为更多求职者提供更多的可能。

　　去年以来，新经济代表企业如腾讯、三七互娱都在拓展岗位，招贤纳才。相关数据显示，以数字经济创造的新职业带动的就业规模将持续扩大，到2025年和2035年，吸纳就业人数将分别达到3.23亿人和4.15亿人，新职业已经成为就业市场扩大和发展的重要新质生产力。

　　新消费趋势带来新职业需求

　　三七互娱文创策划师阿芙每年都会在像春节这样的重要节日推出由公司旗下的IP与传统文化相结合的文创产品，以此来搭建“现代与传统的桥梁”。

　　例如，由阿芙设计的一款茶具礼盒包含广东特色地标“小蛮腰”的精美摆件、雕刻了广州地标建筑的实木茶托以及企业手办形象，共同构建出一个迷你的岭南茶文化场景。“客户收到这套茶礼之后，可以一边喝着茶，一边欣赏广州的美景，还设计了对应的H5游戏，让用户通过游戏的形式进一步了解广东的‘饮茶’文化。”阿芙介绍，文创产品深受用户的喜爱，也体现了她这份新职业的价值。

　　“新生代就是行业的未来。企业希望能不断强化自身优势，提升人才吸引力。”在三七互娱创始人、董事长李逸飞看来，随着年轻群体成为社会消费的主角，他们对消费的体验和品质都提出了新的要求，作为企业也要跟上趋势的变化。

　　为了提升新生代优秀人才对新职业的匹配度，三七互娱开展了“导师天团”、轮岗机制、培养及发展计划等一系列活动。为了展现企业的诚意和热情，在清华、北大举行的招募专场活动上，三七互娱更是开出了最高50万元的“超S档”年薪Offer，并针对部分新岗位放出直通面试的机会，诚邀优秀学子加入。

　　新技术涌现推高新岗位需求

　　通过无人机配送的外卖，如今在广深等地逐渐成为了潮流。截至2024年9月底，美团无人机在广州和深圳等城市开通了43条航线，并累计完成订单超36万单，可为用户配送9万余种商品。而这一全新的配送方式背后，则需要“飞手”来提供支持。

　　在2022年4月，美团招聘无人机“飞手”，可以零基础参加，作为美团跑腿配送员罗锡坤经过报名和一系列培训后顺利通过考试，成为一名“飞手”。“无人机配送有许多的优点，比如避开地面交通的拥堵，提高配送的效率，通过GPS的定位，提高配送的准确性。”罗锡坤说。

　　“新职业往往由产业变革而生，从业人员数量和质量提升后，又会成为新产业、新业态、新模式发展壮大的有力支撑，促进科技创新和产业转型升级，推动新质生产力加快发展。”在中国人民大学劳动人事学院副教授周广肃看来，新技术的出现往往是带动新职业新岗位的动力所在。

　　随着人工智能、无人驾驶等新技术的涌现，众多的新职业成为了就业市场上的需求大户，更有不少新岗位出现了“缺工”的现象。

　　据有关部门测算，目前我国无人机操控员的就业人才缺口高达100万人。麦肯锡咨询公司的报告则指出，到2030年，中国对人工智能专业人才的需求预计将达到600万，而这一数字背后潜藏的巨大人才缺口，可能高达400万。

　　“新职业不断涌现，折射经济社会发展的活力。新职业是就业蓄水池，意味着新的就业增长点，且仍有较大的发展潜力和空间。”中国人事科学研究院研究员范巍表示，不少新职业着眼补齐民生服务短板，提升百姓生活品质，“下一步要提升从业者认同感、归属感和获得感，促进人才队伍高质量发展”。

　　南方日报记者 叶丹