近日，有媒体报道，安徽新锐教育集团旗下多所学校教师反映，入职时被要求签订“不参加考公考编承诺书”。4月14日，安徽滁州南谯区教育体育局发布通报称情况属实，该集团已纠正相关行为。

　　南谯区教育体育局表示，经查，安徽新锐控股集团在教师聘用过程中，以保障教学稳定性为由，要求新入职教师签订不得参加公务员及编制类考试承诺书的情况属实。目前，该集团已纠正“要求教师入职前签订不得参加公务员及编制类考试承诺书”的行为；区教体局责成该集团要切实落实到位，依法依规保障教职员工合法权益，并加大对教职员工的关心关爱，确保教育教学秩序稳定。

　　此前，安徽新锐控股集团对“教师考公考编”问题进行了回应，称该集团确实有要求教师在入职前签订承诺书，承诺入职后不参加公务员及编制类考试的规定。这一规定是为了防止教师因参加考公考编分散精力影响日常教学，不愿因教师的中途离职对学生学习造成不良影响。因此，在招聘教师时，该集团提前做了说明，与了解这一规定并愿意遵守规定的员工签署《入职承诺书》（非劳动合同，正式劳动合同中无此条款）。

　　安徽新锐控股集团声称，充分尊重每一位员工的自主选择，既不强制签署，也不强求有意从事其它事业的员工留下。只是约定员工在签约期内遵守承诺。2025年，该集团780名教师中有11名教师参加考公考编，其中2人离职。该集团对离职员工发放了离职慰问金。

　　南方网、粤学习记者 陈海敏