如何辨明虚假招聘信息？人社部7月3日通过官方微信公众号作出解答。

　　按照《网络招聘服务管理规定》《人力资源服务机构管理规定》等相关规定，开展职业中介活动、发布人力资源供求信息，应确保信息真实、合法、有效，并建立健全信息发布审查和投诉处理机制。

　　人社部提醒，求职者对各类网络平台招聘信息要注意甄别，警惕“话术引流”，对招聘信息可通过官网官微核实，切勿轻听轻信，以免受骗上当。如就业权益受到侵害，请及时向当地人力资源社会保障部门投诉反映。

　　南方网、粤学习记者 黎洁婵