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提升竞争力 南海"千企万才"计划打造"精英文化"

2004-07-11 13:43:23 佛山日报

  南方网讯  7月8日晚,大雨滂沱,雷电交加,南海科技信息局报告厅里灯火通明,来自禅城、桂城、盐步等地60多家企业的200余位中高层管理人员,顶风冒雨赶到这里,聆听一场名为“如何有效激励销售队伍”的专题报告。随着主讲者绘声绘色的解说,掌声阵阵响起。

  这是南海为进一步提升区域竞争力,于本月初正式启动、针对企业中高层管理人员的“千企万才”培训计划中的一幕。该计划由“企业免费培训”和“企业培训资助”两大部分构成,拟通过三年时间,为南海区内超过4000家企业的中高层管理人员提供免费培训,预计参训人数将超过50000人次。

  而“千企万才”培训计划的前导性项目——“南海企业高级系列培训课程”,一年前已开始实施,区内企业参与踊跃,每次课程均能使500位左右企业中高层管理人员受惠。至今年6月底,“南海企业高级系列培训课程”已有近20000人次受训,参训企业近2000家。

  人才决定区域竞争力

  近年来,南海“招商稳商”工作的重点逐渐转向推动传统产业优化升级、积极培育与扶持技术与知识密集型的高附加值产业,让新型产业的增长填补旧式产业的流失。

  而一系列的调研报告都反馈了同样的信息,即新型产业投资者最关心的是投资环境因素,就是人才成本,特别是人才的替代成本和引入成本。

  南海区生产力促进中心副主任陈昭伟向记者说:在这样的背景下,能否打造一个具有吸引人才、培训人才和留住人才功能的良好的“人才生态系统”,就成为决定区域竞争力的关键所在。

  由南海科技信息局倡导发起,将在3年时间里持续推进的“千企万才”免费培训计划,就是要通过建立和传播区域中“崇尚价值提升,崇尚不断学习”的“精英文化”,营造出一个吸引人才、留住人才的良好城市氛围。

  “千企万才”带动“人才强区”

  作为建设“高效南海”和推进南海“人才强区”战略的重要举措,“千企万才”计划通过每月10场左右的免费培训活动,以“服务南海产业,提升南海企业竞争力”为目标,以南海企业现实需求为服务内容,通过在区内各镇巡回举办全方位的培训及与之相关的活动,帮助企业提高经营管理水平,提升人员素质,从而实现企业综合竞争力的提升。

  企业培训资助计划则通过政府资助,引入一些高质量的专业培训和企业咨询服务,降低本地企事业单位引入高质量专业服务的门槛,促进企业人力资源素质提升和企业治理结构完善。

  陈昭伟透露:通过制度化、持续性开展的“千企万才”培训计划,南海将建立起健康的“人才生态系统”,全面提升区域的人才竞争力。

  更新知识助推新一轮发展

  在南海,已实施一年的企业高级系列培训课程,因能有效提高企业管理人才的素质水平,而在南海企业中形成相当的影响力。有的企业开始制订自己的培训计划和建立自己的培训部,有的企业在培训之后更进一步邀请培训师为企业做培训或咨询项目,有的企业将“南海企业高级系列培训课程”列入对企业员工的培训计划。

  陈昭伟表示,前期有益的尝试与实践,已经为南海企业的知识更新起到较大推动作用。“千企万才”培训计划,将有效激发南海企业完善自身培训体系的热情,在形成健康的“人才生态系统”的同时,成为南海区域竞争力提升的主要手段,对“招商引商”、“高效南海”、“人才强区”等南海新一轮战略举措起到积极的推动和促进作用。(编辑:文芬)



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作者:记者 任雪梅 
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